Estamos en busca de un abogado asociado con un mínimo de 3 a 5 años de experiencia en derecho de familia y defensa criminal. Buscamos contratar abogados con una visión de expansión y un deseo de crecimiento. Ofrecemos la seguridad de un salario fijo, además de la oportunidad de recibir bonos basados en el rendimiento y un aumento en el salario anual cuando se superen las metas de ingresos.

El año pasado cumplimos nuestro plan y ahora es el momento de llevarlo al siguiente nivel con tu participación en este maravilloso, apasionado y exitoso equipo.

Aportarás una serie de habilidades a este puesto, incluyendo:

• Capacidad para comunicar de manera clara, persuasiva, lógica y concisa (tanto verbalmente como por escrito).
• Trabajar con compañeros de equipo de manera profesional y orientada a soluciones.
• Disciplina en la adhesión a las mejores prácticas, atención al detalle, capacidad para cumplir con los plazos y trabajar bajo presión.
• Capacidad para trabajar tanto de forma independiente como bajo supervisión.
• Conocimientos básicos de MS 365, PDF, Excel y habilidad para escribir con rapidez.
• Tener un amor innato por representar con celo a los inmigrantes ante las autoridades migratorias.
• Capacidad para identificar, analizar e investigar asuntos legales que afecten a la organización y hacer recomendaciones para resolver el problema.
• Un genuino interés en trabajar con inmigrantes y víctimas de trauma.

Funciones esenciales del puesto y responsabilidades

• Consultar con clientes potenciales.
• Representar a los clientes en procedimientos de derecho de familia y defensa criminal.
• Gestión eficiente y productiva de casos y clientes.
• Comunicación oportuna con el abogado contrario.
• Producción de trabajo legal de calidad, presentación puntual de mociones y otros documentos legales.
• Ser responsable y rendir cuentas, capaz de proporcionar informes utilizando el software de gestión de casos a la administración.
• Delegación efectiva y uso adecuado del tiempo del abogado y del asistente legal.
• Cumplir con los objetivos individuales y contribuir a alcanzar los objetivos del bufete, por lo que debe trabajar bien de manera independiente y en equipo.
• Bilingüe en inglés y español es una ventaja.

• Debe estar licenciado y ser capaz de ejercer la abogacía en Tennessee.
• Habilidades excepcionales en relaciones interpersonales, organización y comunicación.
• Conocimientos sólidos de la ley pertinente y los procedimientos locales.
• Fuerte experiencia en litigios y capacidades, experiencia en mediación, negociaciones, investigación legal y redacción.
• La capacidad para desarrollar y orientar a otros en la defensa de juicios es una ventaja.
• Mentalidad estratégica y orientada hacia el futuro.
• Aborda la simplificación y las oportunidades innovadoras con un énfasis en la mejora continua.
• Capacidad para colaborar efectivamente, construir consenso e influir en los resultados.
• Agilidad para adaptarse a un ritmo rápido con una actitud positiva y aptitud.
• Habilidades efectivas para resolver problemas y habilidades analíticas.
• Habilidades excepcionales de comunicación escrita y verbal, particularmente en la resumen de cuestiones legales y procedimentales complejas.
• Excelente gestión del tiempo y habilidades organizativas.
• Licencia de conducir válida y vehículo confiable, ya que se requiere viajar en Nashville y en el condado circundante.
• Fuerte deseo de crecer y avanzar con nuestro bufete.
• Conocimiento de derecho y procedimientos de inmigración.
• Título de abogado con autorización actual para ejercer en derecho de inmigración.

Proceso de aplicación:

Si estás interesado en llevar tu carrera profesional al siguiente nivel, envía los siguientes documentos:

• Currículum.
• Referencias.
• Carta de presentación explicando cómo tu experiencia y calificaciones impactarán a nuestros clientes y a nuestro bufete, por qué te gustaría trabajar con nosotros y tus expectativas salariales basadas en tu experiencia y contribución esperada al bufete.

Tipo de empleo: Tiempo completo

Salario: Basado en la experiencia